Sağlık sisteminin en önemli yapı taşlarından biri olan hemşireler, bir yandan hastanelerde personel yetersizliği tartışmaları sürerken diğer yandan atama bekleyişini sürdürüyor. Yıllarca eğitim alarak mezun olan binlerce hemşire, kamuya yapılacak yeni personel alımlarında kendilerine daha fazla kontenjan ayrılmasını talep ederken, sosyal medya üzerinden başlattıkları çağrılarla seslerini duyurmaya çalışıyor.

Özellikle son dönemde sağlık kuruluşlarında artan iş yükü ve sağlık çalışanı ihtiyacı gündemdeki yerini korurken, atama bekleyen hemşireler de “yeterli sayıda kadro” talebini yineliyor. Meslek örgütleri ve adaylar, hem sağlık hizmetlerinin kalitesinin artırılması hem de iş yükünün azaltılması için yeni atamaların bir an önce gerçekleştirilmesi gerektiğini vurguluyor.

KAMU TEDBİRLERİ VURUGUSU

Hemşireler Derneği Başkanı Azize Atlı, Türkinform’a özel yaptığı açıklamada, Ciddi bir hemşire açığımız var sahada. Atama bekleyen meslektaşlarımız var. Ama kamu tedbirleri kapsamında kontenjanlar da istihdamla ilgili sayılar da çok düşürüldüğü için sahada açık varken bekleyen üniversite mezunu, ortaöğretim mezunu hemşireler varken atama yapılmıyor. Atama yapılmaması sonucunda da meslektaşlarımız 24 saat aralıksız hasta bakmak zorunda kalıyorlar” açıklamasında bulundu.

“HASTA GÜVENLİĞİNİ RİSKE ATIYOR!”

Atlı, açıklamalarını şu sözlerle tamamladı:

“Normal şartlarda bir hemşirenin sorumluluğunu alabileceğinden çok daha fazla sayıda hastaya bakmak zorunda kalıyorlar. Ama bu da bakımı kalitesini engelliyor ve hasta güvenliğini riske atıyor. Hastanın ihtiyaç duyduğu bakımı veremiyorsunuz, hastaya dokunamıyorsunuz, ihtiyaç duyduğu sağlık eğitimini veremiyorsunuz ve hasta güvenliğini kontrol altında, garanti altında tutamıyorsunuz. Çünkü yetişemiyor meslektaşlarımız altından kalkabileceklerinden çok fazla sayıda hastayla ilgilenmek zorunda kalıyorlar.”